C’è grande attesa per l’evento The Point – Lario Business Meeting, previsto per oggi, lunedì 25 maggio 2026, alle ore 17:30 presso il Griso di Malgrate. L’incontro, organizzato da Alessandro Mazza, Ceo di MT Consulting, vedrà come protagonista Fabio Dadati, albergatore e membro della Camera di Commercio, affiancato da quattro relatori d’eccezione.
Relatori di spicco
Tra i relatori figurano Marco Tarabini, professore ordinario del Dipartimento di Meccanica e prorettore del Polo di Lecco del Politecnico di Milano. Questa istituzione, fondamentale per il territorio, conta 24 laboratori e 29 aule che ospitano circa 2.000 studenti, di cui il 30% stranieri, e 170 docenti, oltre a 80 assegnisti e dottorandi e 40 ricercatori.
Inoltre, Annalisa Bellante, vice presidente di Cama Group di Molteno, celebrerà quest’anno i 45 anni di attività dell’azienda, specializzata in sistemi robotici e linee complete di confezionamento secondario, con un fatturato di circa 100 milioni e 250 dipendenti.
Un altro relatore è Davide Riva, presidente di Confartigianato e dello Scatolificio Lariano di Valmadrera, che impiega circa 30 persone e ha recentemente festeggiato 75 anni di attività.
Infine, Stefano Della Bella, avvocato e co-fondatore dello Studio SDBA Benefit, attivo nella comunità lecchese, è noto anche per il suo coinvolgimento nel TEDx Lecco.
Obiettivi dell’incontro
La tavola rotonda mira a promuovere un confronto concreto su come le imprese affrontano una fase storica caratterizzata da continue trasformazioni. In questo contesto, innovazione, digitalizzazione e intelligenza artificiale non sono più opzioni, bensì condizioni strutturali.
Il focus sarà pragmatico, evitando riflessioni teoriche sull’innovazione per concentrarsi su come le aziende stanno operando realmente, con particolare attenzione alle PMI, che si trovano ad affrontare sfide complesse con risorse spesso limitate.
Il dibattito verterà su macro-temi quali: il cambiamento come condizione permanente; innovazione e AI: opportunità reali e rischi; centralità dei processi e dell’organizzazione; adozione interna e gestione del cambiamento; competenze e formazione continua; competitività in un contesto globalizzato.