Nuove assunzioni a Lecco

Il Comune di Lecco cerca personale: aperte 8 posizioni

Tre concorsi e due procedure di mobilità sono state attivate dal Comune di Lecco, con scadenze tra fine maggio e inizio giugno per l'assunzione di nuovo personale.

Il Comune di Lecco cerca personale: aperte 8 posizioni

Il Comune di Lecco ha attivato tre concorsi e due procedure di mobilità per l’assunzione di nuovo personale, con scadenze fissate tra la fine di maggio e l’inizio di giugno.

Dettagli sui concorsi

La prima selezione, con termine alle 15 di venerdì 5 giugno, è per un funzionario conservatore museale. I candidati devono possedere una laurea in ambito umanistico e dei beni culturali, con competenze nei settori storico, letterario e nella tutela, conservazione e valorizzazione del patrimonio culturale.

Il secondo bando, la cui scadenza è fissata alle 12 di lunedì 8 giugno, è per un dirigente tecnico da inserire nell’area 6 – Territorio e sviluppo. È richiesta l’abilitazione alla professione di architetto o ingegnere, conseguita mediante superamento dell’esame di Stato e con possibilità di iscrizione all’albo professionale (Sezione A).

L’ultimo concorso, per l’assunzione a tempo pieno e indeterminato di due funzionari tecnici, scade alle 12 di domenica 14 giugno. I candidati devono avere una laurea di vecchio ordinamento nelle discipline tecniche e urbanistiche, oppure una laurea triennale o magistrale/specialistica in architettura, ingegneria civile/ambientale, edilizia e discipline affini.

Procedure di mobilità

In aggiunta, il Comune ha aperto due procedure di mobilità tra enti, con selezione tramite colloquio: la prima riguarda due istruttori tecnici, mentre la seconda è per due funzionari tecnici. Tutti i profili saranno assegnati all’area 6 – Territorio e Sviluppo.

Per ulteriori dettagli sui concorsi e sulle modalità di presentazione delle domande, è possibile consultare la pagina del sito INPA. Aggiornamenti sulle opportunità di lavoro al Comune di Lecco sono disponibili qui.